Что такое рабочая виза в Турцию

Оформление разрешения и рабочей визы для работы в Турции

Разрешение на работу в Турции выдаётся в организации, которая называется Министерство труда. Выдаётся оно в представительствах, расположенных на родине заявителя. Для того чтобы сделать себе рабочую турецкую визу человек должен предоставить нужные документы в консульство или посольство в своей стране, и спустя 1 месяц в паспорте иностранца должна красоваться марка.

так выглядит турецкая виза

Последнее время всё больше граждан России и Украины стремятся выехать за пределы своих государств для более высокооплачиваемой работы за границей. Одним из государств, куда выезжают подданные вышеупомянутых стран, является Турция. Прежде чем уехать на заработки за рубеж, вам необходимо пройти важные мероприятия, чтобы можно было на легальных основаниях выполнять трудовую деятельность в этой республике.

Виза для въезда на территорию Турции не нужна, но в таком случае официально работать и долго находиться в стране вы не можете. Оформление разрешения и рабочей визы является одним из ключевых моментов для того, чтобы вы могли легально найти работу в Турции.

Разница между рабочей визой и разрешением на работу

Зачастую эти два понятия кажутся одним и тем же, но на самом деле это различные термины.

Разрешение на работу – это бумага, которая даёт добро чужестранцу осуществлять работу в Турции. Его выдаёт Министерство Труда этого мусульманского государства, а находится оно в столице Турции.

так выглядит разрешение на работу в Турции

Рабочая виза – это тоже важная бумага, однако, её выдаёт представитель консульства Турции на родине иностранца. Выдаётся она в том случае, если у человека имеется допуск на работу.

Виды разрешений

В Турции имеется три формы такого допуска:

  1. Согласие трудиться на конкретный срок.
  2. Непрерывное разрешение на труд.
  3. Допуск на самостоятельную работу.

Вернуться к оглавлению

Длительность действия разрешения на работу

Законодательством Турции установлено, что длительность допуска на нахождение иностранца, позволяющего работать в выбранной фирме, составляет максимум 12 месяцев.

По окончании этого времени разрешение может быть пролонгировано до 2 лет.

Однако сделать такое можно только в том случае, если чужестранец будет продолжать осуществлять труд в той же фирме и занимать ту же должность.

Когда пройдёт 3 года работы, и человек будет желать исполнять те же функции, однако, уже в другой компании, то разрешение может быть снова пролонгировано ещё до 3 лет.

Легко ли найти работу в Турции? Ответ в следующем видео.

Выдача непрерывного разрешения на труд

Этот допуск к работе выдаётся тому иностранцу, который законно и постоянно находился в республике последние 8 лет. Либо же отработал там 6 лет в разные временные промежутки своей жизни.

Письменная информация о том, что подданный другого государства постоянно и легально проживал в Турции 8 лет или трудился свыше 6 лет, выдаётся органами безопасности этой страны. Этот документ следует подать в Министерство Труда Турции, но в 2020 году это стало возможным сделать только в своей родной стране, для того, чтобы у человека приняли заявление на непрерывное разрешение на работу.

Выдача допуска на самостоятельную работу

В этом случае допуск может быть выдан тому иностранцу, который захотел открыть своё дело в Турции.

Однако и для этого есть свои условия: человек должен легально и постоянно находиться в этой республике не меньше 5 лет, а ещё он должен доказать, что его предпринимательство принесёт пользу для экономики республики.

И ещё один важный момент: на его новоиспечённой фирме должны будут работать турки.

Действительность постоянного и законного проживания на протяжении вышеупомянутого периода на территории Турции должно быть подтверждено свидетельством, которое можно взять в органах безопасности республики.

Жизнь людей в Стамбуле в Турции:

Особые случаи

В республике предусмотрена статья, согласно которой определённым категориям иностранцев должны без проблем предоставить разрешение на работу и возможность получения рабочей визы.

  1. Иностранец, скреплённый брачным союзом с подданным Турции.
  2. Человек с непрерывным ВНЖ. Дозволение будет выдано, если отношения длятся больше 3 лет, и пара легально находится в этой мусульманской стране.
  3. Дети иностранца, имеющего непрерывный вид на жительство на территории Турции.
  4. Люди, утратившим турецкое гражданство. Дозволение будет выдано лишь тогда, когда в заявлении будет доказан этот статус.

Пример ВНЖ получаемого в Турции

Куда подавать заявление

Имеется два варианта предоставления бумаги:

  • На землях Турции;
  • В представительствах Турции в своей державе.

Вернуться к оглавлению

Особенности подачи заявки

Иностранцы, непостоянно находящиеся в Турции, и у которых имеется внж продолжительностью не меньше полугода, могут написать обращение на оформление разрешения в Министерство труда, расположенного в Анкаре. Прийти туда нужно с нанимателем, который предоставил работу.

Вначале заявление подаётся онлайн, после этого его следует распечатать, поставить подписи и заявителя, и нанимателя, и приложить дополнительные бумаги. Потом отправить почтой либо же принести их лично. Время, выделяемое на отправку бумаг, даётся всего 6 дней. Если человек не успевает привезти их лично в установленное время, то заявка будет аннулирована.

Особенности подачи заявления в своей стране

Если иностранец находится у себя на родине, то он может подать заявку на оформление разрешения и визы в одно из представительств Турции, находящееся на его родной земле.

Расположение и внешний вид турецкого посольства в Москве

При этом человек предоставляет такие документы:

  • подлинник контракта с турецким предприятием;
  • циркуляр подписи работодателя, который подписан трудовое соглашение.

Когда в консульстве примут заявку, человеку выдадут специальный номер, который тот должен сообщить своему нанимателю. А тот должен в течение 10 дней отправить все необходимые бумаги в Министерство труда в Анкаре. Если наниматель не успеет выполнить это задание за 10 дней, то заявка будет аннулирована и потенциальному работнику придётся заново провести эту процедуру.

Если человек получил допуск на работу, то он обязан вклеить рабочую визу в консульстве, а также оплатить пошлину за выдачу разрешения.

Если все бумаги предоставлены правильно и в срок, то оформление займёт примерно 1 месяц. Когда допуск будет готов, заявителя информируют про это по телефону или письмом по электронной почте.

За оформление разрешения и получение визы необходимо будет отдать около 100 долларов в качестве уплаты пошлины.

Для того чтобы получить ВНЖ в Турции на базе рабочей визы человеку потребуется посетить отдел для иностранцев локального отделения полиции в течение 30 дней после приезда или прилёта в Турцию. А если виза оформлялась на территории Турции, то в течение 30 дней после её получения. И только после того, как иностранец пройдёт все эти процедуры, он сможет работать в Турции на законных принципах.

Карта расположения курортов и аэропортов в Турции

Документы, требующиеся от заявителя

Чтобы получить рабочие визы в Турции людям, желающим отправиться в эту солнечную страну работать, необходимо предъявить в посольство такие бумаги:

  • Трудовой контракт, подписанный между нанимателем и будущим служащим;
  • Копию внж (с минимальной 6-месячной визой), копии всех заполненных страниц, подтверждённых нотариусом;
  • Перевод диплома иностранца на турецкий язык. Если такового нет, то подойдёт и аттестат. Документы должны быть засвидетельствованы у нотариуса;
  • Перевод на турецкий язык паспорта иностранца;
  • Фото – 1 шт.;
  • Подлинник и копия загранпаспорта;
  • Сертификат фирмы, в котором написано, чем занимается фирма;
  • Приглашение от нанимателя в адрес консульства о прошении выдачи рабочей визы.

Вернуться к оглавлению

Документы, требующиеся от нанимателя

Хозяин должен предоставить такие бумаги для оформления рабочей визы на своего иностранного работника:

  • Заявление, заполненное лично;
  • Баланс и отчёт о прибыли или убытках за последний год. Документы должны быть обязательно заверены налоговой службой;
  • Журнал Торгового Реестра, где указано состояние структуры предприятия и его капитала;
  • Циркуляр подписи директора турецкой фирмы;
  • Оригинал сертификата об учёте в налоговой службе;
  • Регистрационный номер фирмы.

Здесь можете посмотреть какие средние зарплаты в Турции.

Рабочая виза в Турцию в 2019 году

Еще совсем недавно в Турции было принято отдыхать, однако, экономическая ситуация в стране привела к тому, что сегодня многие едут в эту страну работать. Поэтому возникает вопрос, а нужна ли рабочая виза в Турцию?

Трудоустройство в Турции возможно только после оформления специального разрешения. Более того, это единственный способ работать в этой стране легально, не только для тех, кто решил улучшить материальное положение своей семьи, но и организовать свой бизнес.

Разница между рабочей визой и разрешением на работу

Зачастую эти два понятия кажутся одним и тем же, но на самом деле это различные термины.

  • Разрешение на работу – это бумага, которая даёт добро чужестранцу осуществлять работу в Турции. Его выдаёт Министерство Труда этого мусульманского государства, а находится оно в столице Турции.
  • Рабочая виза – это тоже важная бумага, однако, её выдаёт представитель консульства Турции на родине иностранца. Выдаётся она в том случае, если у человека имеется допуск на работу.

Особенности трудовой миграции

Экономика Турции остается довольно привлекательной для мигрантов из других стран. У жителей России, Украины и Белоруссии большой популярностью пользуются строительство, туризм и информационные технологии. У многих турецких компаний, работающих в данных направлениях, существует потребность в специалистах.

Граждан бывшего Союза привлекает в 2019 относительно высокая зарплата, которая составляет примерно 1000 евро за месяц. Кроме того в Турции сравнительно низкая безработица – в пределах 11-13%.

Для этой страны туризм является важным источником пополнения государственного бюджета, поэтому правительство старается максимально упростить процедуру получения визы.

Если планируется путешествие в качестве туриста, то можно находиться в Турецкой республике не больше двух месяцев, и бегать с документами для оформления визы не нужно. Нередко туристы используют это время для того, чтобы подыскать место работы.

Рабочая виза в Турцию

Рабочая виза в Турцию для россиян представляет собой разрешение пребывания в государстве на протяжении периода действия контракта. Виза выдается лицам, едущим в государство для получения дохода, а не развлечения или же визита к членам семьи.

Для того чтобы ее сделать, необходимо приготовить документы:

  • заграничный паспорт, а также его предшествующий экземпляр;
  • специальную анкету (заполненную);
  • 2-4 фото;
  • заключенный трудовой контракт с фирмой-работодателем в Турции.
  • письменное приглашение от компании на фирменном бланке.
  • оригинал и копию документа о разрешении на работу;
  • служебное письмо от нанимателя о работе;
  • информацию о вакансии, получаемой прибыли, наличествующих сбережениях заявителя.

Но это перечень главных бумаг, которые следует собрать. Доскональную информацию о том, как оформить рабочую визу в Турцию сегодня можно получить у экспертов.

Они могут учитывать все факторы. Иногда приходится дать такие справки, как, например, о состоянии психического здоровья человека, или оценочной стоимости вашего имущества.

Также крайне важным моментом, при получении штампа, является прохождение собеседования. Главный вопрос: вернетесь вы назад на Родину либо решили остаться в чужой стране навсегда. Верный вариант – это убедить визового офицера в том, что вы едите в другую страну для приобретения опыта. В общем, подводных камней множество.

Условия для выдачи разрешения на работу в Турции

  • В компании трудоустроены минимум 5 турецких граждан. В сфере туризма и развлечений количество увеличивается до 10.
  • В момент подачи заявления заработная плата иностранца должна превышать минимальный уровень оплаты труда в Турции в таких размерах:
    1. в 6,5 раз для руководителей высшего звена, включая инженеров и архитекторов. Для управляющих филиалами компаний размер может быть снижен до 4 раз.
    2. в 3 раза для профессий, требующих высокой квалификации и опыта, включая преподавателей высших учебных заведений.
    3. в 1,5 раза для работников неквалифицированного труда, например, домашнего персонала (няни, домработницы).

Решение о выдаче разрешения на работу в Турции, которое является основанием для получения рабочей визы, принимается в течение 30 дней.

С момента оформления визы у иностранца есть максимум 180 дней для въезда на турецкую территорию. На протяжении месяца после прибытия соискатель обращается в местное МВД и оформляет ВНЖ в Турции.

Обычно первое разрешение на работу выдается на срок до 12 месяцев или период действия контракта с правом последующего продления до 3 лет.

Виды разрешений

Иностранец для трудоустройства в Турции может подготовить различные виды разрешений. Они меняются в зависимости от срока пребывания в стране.

В Турции имеется три формы такого разрешения

  1. Согласие трудиться на конкретный срок.
  2. Непрерывное разрешение на труд.
  3. Допуск на самостоятельную работу

При проживании на территории Турции законно в течение восьми лет, а также при трудовой деятельности общим сроком от шести лет может быть выдано постоянное разрешение на работу. В этом случае не учитываются положение на рынке труда, события в трудовой жизни. Рабочий процесс будет считаться неограниченным.

Документ о проживании в стране выдается органами безопасности. Он направляется в качестве подтверждающего в Министерство труда. Важно, чтобы обе организации разрешили трудоустройство лица на постоянной основе.

Разрешение может быть выдано на независимую трудовую деятельность. Оно называется Bağımsız Çalışma İzni. Оно дает право на работу без привлечения работодателей.

Выделяют и некоторые исключения из правил. Виза на трудовую деятельность может быть выдана следующим категориям лиц:

  • супругам граждан Турции;
  • гражданам, имеющим вид на жительство;
  • детям иностранцев с видом на жительство;
  • потерявшим гражданство Турции людям;
  • иностранцам, въехавшим в страну до достижения 18 лет и закончившим учебу;
  • эмигрантам и беженцам;
  • гражданам государств, входящих в Европейский Союз;
  • иностранцам, трудоустраивающимся в Посольство, Консульство, Международные институты;
  • спортсменам, деятелям науки, пребывание которых в стране краткосрочно;
  • иностранцам, имеющим статус ключевого персонала;
  • преподавателям школ при Посольстве и Консульстве.

Документы для рабочей визы в Турцию

Рабочая виза в Турцию оформляется соискателем лично в турецком дипломатическом ведомстве (Консульстве) в стране проживания. Вначале нужно зарегистрироваться на специальном сайте –visa.gov.tr и заполнить онлайн-анкету. Здесь же происходит запись на прием в Консульство. В назначенный день и время требуется явиться для прохождения собеседования и предоставить следующие документы:

  • Трудовой контракт, подписанный между нанимателем и будущим служащим;
  • Копию внж (с минимальной 6-месячной визой), копии всех заполненных страниц, подтверждённых нотариусом;
  • Перевод диплома иностранца на турецкий язык. Если такового нет, то подойдёт и аттестат. Документы должны быть засвидетельствованы у нотариуса;
  • Перевод на турецкий язык паспорта иностранца;
  • Фото – 1 шт.;
  • Подлинник и копия загранпаспорта;
  • Сертификат фирмы, в котором написано, чем занимается фирма;
  • Приглашение от нанимателя в адрес консульства о прошении выдачи рабочей визы.

В случае необходимости могут быть затребованы дополнительные сведения, например, дипломы (сертификаты) об образовании.

После подачи документов иностранцу присвоят специальный номер, который передается турецкому работодателю для оформления разрешения на работу в МТСЗ Турции. На выполнение этой процедуры дается 10 календарных дней (с момента предоставления документов в Консульство).

Документы, требующиеся от нанимателя

  • Заявление, заполненное лично;
  • Баланс и отчёт о прибыли или убытках за последний год. Документы должны быть обязательно заверены налоговой службой;
  • Журнал Торгового Реестра, где указано состояние структуры предприятия и его капитала;
  • Циркуляр подписи директора турецкой фирмы;
  • Оригинал сертификата об учёте в налоговой службе;
  • Регистрационный номер фирмы.

Срок рассмотрения документов на рабочую визу в Турцию – до 30 календарных дней. После принятия положительного решения сотрудники дипломатического ведомства попросят соискателя принести заграничный паспорт, куда будет вклеена виза. Процедура может занять до 5 календарных дней.

Стоимость рабочей визы в Турцию

Плата за рабочую визу в Турцию производится в долларах США наличными и включает несколько этапов.

  • Во время подачи документов взимается консульский сбор в размере 50 долларов.
  • После принятия положительного решение о выдачи визы уплачивается еще 150 долларов.
  • Дополнительная плата в размере 24 долларов предусмотрена за разрешение оформить вид на жительство.

Запрещенные в Турции профессии для иностранцев

  • Адвокат, нотариус.
  • Судья, прокурор.
  • Охранник (частные и государственные компании).
  • Таможенный брокер.
  • Медсестра, акушерка.
  • Фармацевт, оптик.
  • Ветеринар, стоматолог.
  • Директор частной больницы или туристического агентства.

Штрафы и отказы

При незаконном трудоустройстве предусматривается штраф. Работнику, осуществляющему трудовую деятельность, нужно будет заплатить 550 евро. Работодатель будет оштрафован на 1370 евро.

В некоторых случаях гражданам выносят отказы в выдаче визы. Несмотря на то, что такие ситуации происходят редко, стоит знать возможные причины отрицательного решения.

К ним относят:

  • наличие ошибок в документах;
  • отсутствие каких-либо бумаг;
  • наличие запрета на нахождение в Турции в результате нарушения иммиграционной политики;
  • предоставление ложной информации в анкете.

Едем на работу в Турцию. Нужна ли виза?

Еще совсем недавно в Турции было принято отдыхать, однако, экономическая ситуация в стране привела к тому, что сегодня многие едут в эту страну работать. Поэтому возникает вопрос, а нужна ли рабочая виза в Турцию? Однозначно, нужна. Более того, это единственный способ работать в этой стране легально, не только для тех, кто решил улучшить материальное положение своей семьи, но и организовать свой бизнес.

Нюансы трудовой миграции

Политические отношения с Турцией в последнее время достаточно сложные. Да и в самой стране ситуация непростая. Тем не менее, экономика Турции остается довольно привлекательной для мигрантов из других стран. У жителей России, Украины и Белоруссии большой популярностью пользуются строительство, туризм и информационные технологии. У многих турецких компаний, работающих в данных направлениях, существует потребность в специалистах.

Граждан бывшего Союза привлекает в 2019 относительно высокая зарплата, которая составляет примерно 1000 евро за месяц. Кроме того в Турции сравнительно низкая безработица – в пределах 11-13%. Для этой страны туризм является важным источником пополнения государственного бюджета, поэтому правительство старается максимально упростить процедуру получения визы.

Если планируется путешествие в качестве туриста, то можно находиться в Турецкой республике не больше двух месяцев, и бегать с документами для оформления визы не нужно. Нередко туристы используют это время для того, чтобы подыскать место работы.

Внимание! Идея подработать в этой стране во время отдыха может показаться заманчивой. Но оставаться просто так на территории страны, не имея разрешения, не стоит. Отсутствие соответствующих документов может оказаться не только причиной депортации, но и внушительного штрафа!

Если средняя официальная зарплата в стране составляет 1000 евро, то сумма штрафа за незаконную трудовую деятельность покажется очень даже ощутимой.

В том случае, если полиция или миграционная служба выявит нарушения:

  • работника оштрафуют на 2491 лира (это примерно 640 евро);
  • работодателю нелегал обойдется еще дороже – 6229 лир (или 1600 евро).

То есть выгода получается весьма сомнительная.

На какие должности иностранец претендовать не может

При этом существует список профессий, на которые иностранцы не имеют права претендовать «по умолчанию»:

  • работники юридической сферы (адвокаты, нотариусы, судьи, прокуроры);
  • охранная деятельность (независимо от того, частная это или государственная компания);
  • таможенный брокер;
  • медицинские специальности (медсестры, акушерки, фармацевты, оптики, стоматологи);
  • ветврачи;
  • руководящие должности в частных клиниках или турагентствах.

Как устраиваются на работу в Турции иностранцы

Существует несколько важных этапов, которые необходимо пройти, чтобы официально устроиться на работу в этой стране:

  1. Найти вакансию в одной из турецких компаний.
  2. Заключить с будущим работодателем контракт о приеме на работу.
  3. Оформить соответствующее разрешение на трудовую деятельность.
  4. Получить визу, дающую право на работу.
  5. Переехать в Турцию и получить вид на жительство.

Только выполнив все указанные действия можно официально жить на территории Турции и легально работать. Существуют определенные нормы, касающиеся МРОТ для местных жителей. Однако для иностранцев доступны трудовые контракты практически во всех областях. За исключением тех, которые мы рассмотрели выше. Эти должности имеют право занимать только местные жители.

Где получают визу

Чтобы самостоятельно оформить визу в Турцию для россиян, необходимо обратиться в представительство.

На данный момент они работают практически во всех крупных городах России:

  • Санкт-Петербург (могут обращаться жители Архангельской, Вологодской, Калининградской, Ленинградской, Мурманской, Новгородской и других областей этого региона);
  • жители Татарстана, Мордовии, Башкортостана, Чувашии, Марии-Эл, Самарской области должны обращаться в представительство, которое находится в Казани;
  • есть представительство в Новороссийске, в которое могут обратиться те, кто проживает в Краснодарском крае, в Адыгее и Ростовской области.
  • для остальных граждан существует представительство, расположенное в Москве.

Кроме того в странах СНГ также есть консульства и посольства Турции.

Важно! Чтобы получить визу, необходимо обращаться в представительство Турецкой Республики.

Какие условия для получения разрешения на трудоустройство

По закону этой страны, при трудоустройстве иностранца, должны выполняться следующие требования:

  1. В любой фирме должны работать не менее пяти граждан Турции. Если планируется работа в туристическом бизнесе, то местных жителей не должно быть меньше 10 человек.
  2. На тот момент, когда подается заявление, зарплата иностранного гражданина должна быть меньше, чем МРОТ местного жителя:
    • для инженеров, архитекторов, которые относятся к высшему звену, минимальная зарплата предусматривается в 6,5 раз выше. Для руководителей компаний зарплата может быть несколько снижена, но не менее, чем до 4 раз;
    • для специальностей, которые требуют получения соответствующей квалификации и опыта, например, преподавательского состава ВУЗов, – не менее 3,5 раз;
    • для тех, кто занимается неквалифицированным трудом, например, работает няней или домработницей, переплата может составлять не меньше, чем в 1,5 раза.

Обратите внимание! В нынешнем 2019 году МРОТ в Турецкой Республике – примерно 450 евро или 1777, если считать в лирах.

Если потенциальному работнику выдали разрешение на работу на территории Турецкой Республики, этот документ дает право на получение рабочей визы. Решение о выдаче принимается около месяца. После того, как иностранец получил разрешительный документ, у него есть не более 180 дней на то, чтобы пересечь границу Турецкой Республики. Затем он в течение 30 дней должен обратиться в Министерство внутренних дел на территории страны и получить турецкий вид на жительство.

Срок действия первого разрешения на осуществление трудовой деятельности составляет год, или может ограничиваться действием контракта. Однако местные законы позволяют продлевать разрешение до 3 лет. Если работник проработал больше, чем шесть лет, то у него появляется право поменять компанию, и даже профессиональную область.

Как получить рабочую визу

Итак, для того чтобы иметь возможность легально трудиться на территории исламской Республики, требуется специальный разрешительный документ. Поэтому до того, как начинать сбор бумаг, которые необходимы для получения рабочей визы, необходимо найти компанию и подписать с ней контракт.

После этого наступает следующий этап. Теперь иностранцу нужно получить самые главные документы. Они сделают его работу на территории исламской республики легальной:

  1. Компания-работодатель, с которой подписан контракт, должна обратиться в Министерство труда и социального обеспечения Турции и оформить разрешение на работу.
  2. После этого, на основании документа, иностранцу выдают визу соответствующего типа.

Первый этап заключается в том, что потенциальный работник готовит пакет бумаг, необходимых для получения рабочей визы, и обращается с ними в представительство Турецкой Республики. Затем компания-работодатель в течение 10 дней начинает процесс оформления разрешения на работу для иностранца.

Обратите внимание! В том случае, если иностранец ранее получил вид на жительство Турции, срок действия которого составляет не менее 180 дней, то он имеет право обратиться с заявлением и оформить разрешение на трудовую деятельность в Министерстве труда и социального обеспечения Турции. При этом ему не нужно оформлять рабочую визу у себя на родине. Данный порядок не распространяется на вид на жительство, который был получен для получения образования в турецком ВУЗе.

Нередко разрешение на работу нужно оформлять не только в МТСО, но и в других ведомствах – если этого требует профессиональная сфера деятельности иностранца. Кроме того иностранцу придется предъявить документ об окончании ВУЗа или дополнительные сертификаты, которые могут подтвердить уровень его квалификации. При этом требуется перевод документов на национальный язык и заверение в нотариальной конторе.

Какой пакет документов нужно подготовить

Существует несколько способов оформить необходимый документ для работы в Турции:

  1. Можно обратиться в специализированную фирму, которая подготовит все необходимые бумаги за умеренные деньги.
  2. Заниматься оформлением визы самостоятельно.

Во втором случае необходимо лично обратиться для оформления рабочей визы в Турцию непосредственно в стране проживания в турецкое представительство. Для этого придется пройти процедуру регистрации на сайте visa.gov.tr, где нужно заполнить анкету в режиме онлайн. На этом же сайте записываются на прием к сотрудникам Консульства.

В указанное время и в определенный день нужно лично прийти в Посольство, чтобы пройти собеседование, а также передать пакет бумаг:

  • предварительно заполненную анкету на указанном сайте (ее нужно распечатать);
  • фотографии цветные (5х6 см);
  • сделать ксерокопию страниц загранпаспорта, на которых имеются персональные данные. При этом заграничный паспорт должен действовать больше, чем срок, на который запрашивается виза, но не менее 60 дней;
  • подготовить ксерокопию внутреннего паспорта гражданина России (требуются страницы с постоянной регистрацией);
  • приглашение турецкой компании, распечатанное на фирменном бланке;
  • трудовой договор с турецкой компанией в оригинальном виде.

Нередко для подтверждения квалификации потребуется предоставить дополнительную информацию. Это может быть диплом о соответствующем образовании или сертификат.

После того, как иностранец подал все необходимые документы в компанию, где он будет работать, работодатель начинает оформлять разрешение на работу в местном МТСЗ. Данная процедура займет не менее 10 дней.

Документы будут рассматриваться долго. Ждать придется не менее 30 дней. Если решение будет положительное, то соискателя пригласят для получения визы. Для этого потребуется загранпаспорт, в который вклеят визу. На это может уйти еще 5 дней.

Может ли быть отказ

Отказы бывают, но редко. В Турции достаточно востребованы иностранные специалисты, которые там высоко ценятся.

Отказать могут по ряду причин:

  • в документах присутствуют ошибки;
  • не хватает каких-либо документов;
  • имеется запрет на нахождение в Турции из-за несоблюдения иммиграционной политики;
  • информация в документах ложная.

Турецкое законодательство не позволяет обратиться с апелляцией, однако иностранец может повторно подать пакет документов, оплатив необходимую сумму сервисного сбора или же выбрать для работы другую страну, например Израиль.

Цена вопроса

Разумеется, многих интересует вопрос, сколько стоит получить соответствующие разрешительные документы. Консульский сбор, который оплачивается во время подачи бумаг, составляет 50 долларов. Если решение положительное, то за то, чтобы вклеили визу, придется добавить 150 долларов. За получение разрешения на оформления вида на жительство нужно будет доплатить еще 24 доллара. Итого, оформление потребует 224 доллара.

Рабочая виза в Турцию: возможности получения и правила оформления

Украинцы могут совершать туристические поездки в Турцию без виз по биометрическому загранпаспорту, но тем, кто собирается официально устраивается на работу, нужна долгосрочная виза.

В этой статье мы постараемся познакомить вас с правилами оформления рабочей визы в Турцию. Узнаете, какие разрешения и документы нужны, насколько велика госпошлина.

Ситуация на турецком рынке труда

В начале 2019 года размер средней зарплаты брутто в Турции приближается к 5000 лир (1000 евро). Минимальная месячная зарплата около 2600 лир (420 €).

  • В Турции в 2020 году вырастет минимальная заработная плата Турецкое правительство решило поднять минимальную заработную плату на 15 процентов. Приблизительно 30 процентов работников получают «минималку». Для них это будет…

Несмотря на нестабильность политической ситуации на Ближневосточном регионе и на уровень безработицы в 11%, турецкая экономика стабильно развивается. Власти страны заинтересованы в привлечении иностранных специалистов для выполнения строительных работ, программистов, медиков, разнорабочих. Но для легального трудоустройства необходимо оформить разрешение на работу в Турции и открыть рабочую визу.

Виды разрешений

Турецкое Министерство труда выдает иностранцам несколько типов разрешений на выполнение работ:

  1. Согласие на трудоустройство в течение конкретного срока (обычно один год), которое можно продлить еще на год, если иностранец не меняет место работы и должность.
  2. Разрешение на работу на ограниченный срок выдают сезонным рабочим и сотрудникам туристической сферы (барменам, переводчикам, гидам, аниматорам) может быть продлено на два года, если работник остается на той же должности без смены компании. Сменить работодателя можно после трех лет работы.
  1. Непрерывное разрешение могут получить иностранцы, которые последние восемь лет постоянно жили в Турции или работали в этой стране шесть лет. Стаж проживания подтверждается справкой из Миграционной службы.
  1. Допуск к самостоятельной работе оформляют те, кто планирует открыть в Турции собственное дело.

Это возможно для тех, кто постоянно проживал в Турции последние пять лет и сумел доказать что его предпринимательская деятельность полезна для развития турецкой экономики и созданы пять (в туристическом бизнесе десять) рабочих мест для местных жителей.

  1. В особых случаях разрешение могут получить иностранцы:
  • заключившие в брак с турецким гражданином;
  • живущие в Турции на основании ВНЖ;
  • прожившие в браке с турецким гражданином на протяжении трех лет;
  • дети иностранца имеющего вид на жительство в Турции;
  • ранее имеющие турецкое гражданство, но утратившие его по какой-то причине;
  • выпускники турецких школ или вузов;
  • прибывшие для участия в научном или культурно просветительском проекте.

Заявку на получение разрешения на работу подают в офисы Министерства Труда (МТ) Турции. Иностранцы, прожившие в Турции на основании ВНЖ (кроме студентов) в течение 180 дней могут подать заявку самостоятельно. В остальных случаях заявку за приглашенного работника подает работодатель.

Наниматель должен предоставить:

  • Заявку.
  • Справку (заверяют в налоговой инспекции) о полученной за последний отчетный период прибыли.
  • Выписку о структуре компании и капитале из Торгового реестра.
  • Оригинал регистрации предприятия.
  • Образец подписи директора.
  • Регистрационный номер компании.

Первоначально заявку подают онлайн на сайте Министерства Труда. Затем распечатывают форму заявки, указывают дату, ставят подпись заявителя и нанимателя, прилагают дополнительные бумаги (копии загранпаспорта, диплома и т.п.). В течение шести дней документы можно переслать заказным письмом или подать лично.

В Украине заявки подают в Турецкое Посольство. Основанием является подписанный трудовой контракт. Пакету документов присвоят индивидуальный номер, который иностранец сообщает работодателю, который в течение десяти дней подает в МТ все бумаги для найма иностранца.

За оформление разрешения на работу взимается госпошлина 100 $. Заявки рассматривают тридцать дней.

Как получить визу в Турцию с правом трудоустройства?

Если Разрешение на работу получено в Посольство Турции соискатель вакансии подает документы (подробный перечень смотрите ниже). Заявки рассматривают 60 дней.

Получивший визу иностранец должен прибыть в Турцию в течение 180 дней и в течение 30 дней он подает в отделения МВД Турции заявку на предоставление временного вида на жительство. При первом обращении ВНЖ оформляется на год с правом продления на три года, если контракт с этой же компаний будет продлен.

Через шесть лет проживания можно подать заявку на получение права на свободную занятость, которая предусматривает возможность смены работодателя и вида деятельности.

Документы для визы в Турцию

Украинцы подают заявки на получение рабочей визы в Консульство или Посольство Турции в Украине.

Необходимо предоставить:

  1. Копии:
  • загранпаспорта + оригинал предъявляют;
  • трудового контракта;
  • разрешения на работу;
  • диплома о профильном образовании.
  1. Одно фото 35 х 45 мм.
  2. Сертификат приглашающей фирмы с указанием сферы деятельности.
  3. Приглашение от нанимателя с просьбой выдать рабочую визу конкретному иностранцу.
  4. Чек об уплате госпошлины.

Внимание.

Все документы переводят на турецкий язык. Копии и перевод заверяются нотариально.

Затраты на оформление визы

Пошлина за предоставление рабочей визы вносится наличными:

  • 50 $ визового сбора оплачиваются при подаче документов;
  • 150 $ вносят, если решение о предоставлении визы положительное;
  • 24 $ платят в момент подачи заявки на предоставление ВНЖ.

Таким образом, общая стоимость оформления Рабочей визы для украинцев в Турцию 224 $.

Цена выше, если визу оформляют при помощи визовых агентств.

Подводим итоги

Квалифицированные профессионалы могут официально устроиться на работу в Турции, если их специализация востребована на территории этой страны Пользуются спросом строители, конструкторы, медицинские работники, программисты. Много предложений для работников туристической сферы аниматоров, барменов, горничных. Знание английского языка даже на начальном уровне значительно повышает шансы найти работу.

Легальных возможностей для трудоустройства иностранцев в Турции достаточно много, но стремление устроиться на не требующую высокой квалификации работу среди украинцев, приехавших в эту страну по безвизу частое явление, особенно в курортной зоне. Тем, кто нарушает закон стоит напомнить, что за незаконное трудоустройство предусмотрен штраф 2852 лир (526 $) для нелегалов и 1730 лир (1312 $) для работодателя. Не исключена и депортация иностранца.

Рабочая виза в Турцию для граждан Российской Федерации

Стоимость визы: 247 $

Первый взнос: 80 $

Второй взнос: 167 $

Cрок оформления: в зависимости от работы консульства — от 3 до 40 дней. На данный момент — все делается за 2 недели

Необходимые документы:

  • Паспорт гражданина РФ (с регистрацией)
  • Свидетельство о рождении
  • Загранпаспорт
  • Фото 5х6 на белом фоне. Открыто должно быть не менее 80% лица. То есть волосы должны быть завязаны
  • Свидетельство об образовании (диплом, школьный аттестат)
  • Визовая анкета, приглашение работодателя, договор с работодателем и прочие документы делает агентство

Стоимость услуг агентства: 100 $

Между Российской Федерацией и Турцией действует безвизовый режим. Это значит что гражданки РФ могут приезжать в Турцию на 90 дней без специальных документов. Нужен только загранпаспорт. Единственный нюанс, загранпаспорту должно быть не меньше 4х месяцев. То есть, сделала загранпаспорт, а только через 4 месяца полетела в Турцию. Миграционную карту на границе заполнять не приходится. Платить ничего не нужно. Безвизовый въезд в страну бесплатный. Просто в паспорте ставят штампик и все. 90 дней свободного законного пребывания в Турции.

Если нужно отправиться в Турцию на более длительный срок, девушкам оформляется рабочая виза. Ее необходимо делать в той стране, гражданкой которой является девушка. В частности, россиянки оформляют рабочую визу в Турцию в России. Для того, чтобы ее сделать необходимо в Турецкое консульство подать ряд документов.

  1. Ксерокопия загранпаспорта (тех страничек, на которых есть личная информация)
  2. Копия внутреннего российского паспорта (той странички, где стоит регистрация)
  3. Ксерокопия свидетельства о рождении
  4. Визовая анкета на русском, турецком и английском языках (переводы должны быть профессиональные)
  5. Две фотографии 5х6см
  6. Оригинал договора с работодателем
  7. Приглашение от работодателя на фирменном бланке

Визовую анкету заполняет агентство. Процедура эта достаточно ответственная. В анкете не должно быть ошибок или неточностей. Поэтому лучше доверить дело профессионалам. Кроме того, заполняется еще и краткая версия анкеты. Она распечатывается и прикладывается к общему пакету документов.

Также в этом пакете документов должны быть приглашение от работодателя и подписанный с ним контракт. Претенденту на получение рабочей визы необходимо получить эти документы от той фирмы или организации, в которую он трудоустраивается.

Для своих клиенток EGO agency предоставляет контракт с работодателем и приглашение от работодателя.

Менеджеры EGO agency консультируют каждого претендента на получение рабочей визы, рассказывая им как правильно сложить документы и что говорить в консульстве. Это важно. Оформление рабочей визы – вопрос серьезный. Каждая мелочь важна.

Внимание! Девушки, которые трудоустраиваются в клубы Турции должны знать. Никакие дополнительные документы, дипломы о специальном хореографическом или каком-то другом образовании не нужны. Никакие бон-сервисы девушка оплачивать не должна. Если скаут или агентство требует оплату каких-то документов, не указанных в списке выше, будьте уверены — это просто мошенничество.

Ситуативно и в индивидуальном порядке в консульстве могут запросить еще дополнительные документы, к примеру, Апа-стиль на аттестат (диплом). Это не является обязательным документом при подаче. Но турки любят выборочно проверить на прочность того, кто подается на рабочую визу. И для этого придумывают дополнительные квесты. Чаще всего Апа-стиль на аттестат (диплом) запрашивают в московском консульстве. Но и в этом случае у EGO agency есть готовое решение — срочное апостилирование.

Документы в консульство девушки подают лично. Так же и забирают готовую рабочую визу заявители лично в консульстве. Делать это через третье лицо нельзя.

Сразу нужно отметить – не в каждом российском городе есть консульство Турции. Поэтому необходимо смотреть, за каким консульством закреплена ваша область.

  • Посольство Турции, которое находится в Казани обслуживает Татарстан, Башкортостан, Марий Эл, Мордовскую Республику, Самарскую область.
  • В Санкт-Петербурге подают документы девушки из всего Северо-Западного округа, Республики Карелия, Республики Коми, Архангельской, Вологодской, Калининградской, Ленинградской, Мурманской, Новгородской и Псковской областей.
  • Консульство Турции в Новороссийске обслуживает Краснодарский край, Ростовскую область, Адыгею.
  • Все остальные области обслуживаются в генеральном консульстве Москвы.

Если есть необходимость подать документы не в своем консульстве, достаточно просто сделать временную регистрацию в другом городе. Это разрешено и прописано в правилах турецкой стороны.

Сказать, сколько времени понадобится для получения визы сложно, так как решение всегда зависит от консульства. Но, когда виза выдана, остается только вооружится своим загранпаспортом и пойти в то представительство, где подавались документы. В консульстве берут паспорт и вклеивают визу. Все. От заявителя ничего не требуется. Агентство EGO берет всю работу на себя.

Оформление рабочей визы для россиян платное. Существует консульский сбор, который составляет 80 $. Эта сумма вносится наличными и в долларах. Еще 170 $ нужно внести при получении визы. Полная стоимость рабочей визы для россиян выходит 250 $.

По прибытию в Турцию каждый рабочий мигрант должен сделать медицинскую страховку. Работать по рабочей визе без страховки невозможно. Чтобы получить Полис-карту (то есть страховку) необходимо сдать анализы. Стоимость этой процедуры 75 Лир. Проверяются иностранцы на наличие таких заболеваний как СПИД и туберкулез. С ними оставаться в стране нельзя. Если вдруг у человека находят болезнь, его депортируют и ставят запрет на въезд в Турцию. Если девушка беременна, ее так же высылают из Турции и тоже ставят запрет.

Кстати, о депортациях. Рабочая виза позволяет въезжать в Турцию даже тем, кто ранее был депортирован из страны. Обязательно должен быть оплачен штраф, и по прошествии трех месяцев можно открывать рабочую визу и ехать в Турцию. Эта схема абсолютно легальная, рабочая, агентством лично проверенная.

Расходы граждан из РФ при трудоустройстве в Турцию по рабочей визе:

Первый взнос в консульство80 $
Второй консульский взнос167 $
Медицинские анализы75 Лир
Услуги агентства100 $

Обязательным платежом для заявителей является первый консульский сбор. Остальные растраты могут кредитоваться. Кредит возвращается с первой зарплаты. Это актуально только для клиенток EGO agency, которые трудоустраиваются через агенство.

Ничего свыше указанных сумм вычитаться не будет. Никаких дополнительных расходов в процессе оформления визы у заявителя нет.

Для тех девушек, которые уехали в Турцию по безвизу, но уже на месте решили остаться дольше чем на 90 дней, есть простой способ продлить срок пребывания в стране. Процедура называется Икамет. Она дает возможность на законных основаниях оставаться в Турции. Икамет — это получение временного вида на жительство. Его дают без всяких проблем. Турки в этом плане очень лояльные. Получить его несложно. Необходимые документы помогает собрать агентство EGO. Кроме того, визовый менеджер дает полезные рекомендации касательно собеседования, которое нужно пройти лично. Это, кстати, совершенно не сложно. Россиянам ВНЖ дают без проблем.

Рабочая виза в Турцию: этапы.

Евросоюз планирует обновить визовую политику.

Рабочая виза в Турцию для россиян, украинцев, белорусов и других иностранцев – это одно из главных требований, выполнение которого позволит законно осуществлять профессиональную деятельность на турецкой территории. Причем норма распространяется как на обычных трудовых мигрантов, так и на зарубежных предпринимателей, планирующих открыть в Турции бизнес.

Ни в коем случае не следует оставаться в Турции без предварительного оформления разрешительных документов, дающих право на трудовую деятельность. Безвизовый въезд в туристических целях не позволяет работать в турецких компаниях. Тем не менее случаи нелегальной занятости иностранцев в Турции, особенно в сфере неквалифицированного труда, повсеместны. Местные власти активно с этим борются. Проводятся масштабные рейды и проверки, нарушителей штрафуют и депортируют.

Штрафы за незаконное трудоустройство в Турции в 2018 году:

  • для работника – 2491 лира (около 550 евро).
  • для работодателя (за каждого нелегала) – 6229 лир (около 1370 евро).

Этапы официального трудоустройства в Турции

  • Поиск рабочего места в турецкой компании.
  • Заключение трудового контракта.
  • Оформление разрешения на работу.
  • Открытие рабочей визы.
  • Переезд в Турцию и получение вида на жительство.

Только пошаговое выполнение всех вышеперечисленных пунктов дает право на легальное нахождение и занятость в Турции. Отнеситесь к этим требованиям более чем серьезно. В принципе, если нормы в отношении минимального уровня оплаты труда и приоритетной занятости турецких граждан выполняются, то иностранец может рассчитывать на рабочий контракт практически в любой сфере. Исключение составляют нескольких профессий, которые по закону зарезервированы за местными гражданами.

Запрещенные в Турции профессии для иностранцев

  • Адвокат, нотариус.
  • Судья, прокурор.
  • Охранник (частные и государственные компании).
  • Таможенный брокер.
  • Медсестра, акушерка.
  • Фармацевт, оптик.
  • Ветеринар, стоматолог.
  • Директор частной больницы или туристического агентства.

Оформление рабочей визы в Турцию для россиян, украинцев и других иностранцев проходит в тесном взаимодействии с турецким работодателем. Соответственно до момента обращения за визой должно быть найдено рабочее место и подписан трудовой контракт. Только после этого начинается процедура получения 2 главных документов, позволяющих работать в Турции:

  1. В Министерстве труда и социального обеспечения Турции (МТСО) оформляется разрешение на работу (в основном занимается работодатель).
  2. В Консульстве Турции в своей стране иностранец получает рабочую визу.

На первом этапе соискатель подает в Консульство Турции перечень документов на рабочую визу. После чего в течение 10 календарных дней работодатель начинает оформлять разрешение на работу для зарубежного специалиста.

Важно. При наличии у иностранца вида на жительство (ВНЖ) в Турции, действующего еще в течение минимум 180 дней, можно подать заявление и получить разрешение на работу непосредственно в МТСО без предварительного оформления рабочей визы в своей стране. Исключение составляет ВНЖ, выданное для обучения в турецких вузах.

В зависимости от профессии соискателя, помимо МТСО, выдача разрешений на работу может осуществляться и другими турецкими ведомствами. К примеру, Министерством здравоохраненияили Советом по высшему образованию. Одним из главных требований к иностранцам, претендующим на трудоустройство в Турции, является наличие диплома об окончании вуза или других сертификатов, подтверждающих квалификацию. Документы должны быть переведены на турецкий язык и официально заверены.

Условия для выдачи разрешения на работу в Турции

  1. В компании трудоустроены минимум 5 турецких граждан. В сфере туризма и развлечений количество увеличивается до 10.
  2. В момент подачи заявления заработная плата иностранца должна превышать минимальный уровень оплаты труда в Турции в таких размерах:
    • в 6,5 раз для руководителей высшего звена, включая инженеров и архитекторов. Для управляющих филиалами компаний размер может быть снижен до 4 раз.
    • в 3 раза для профессий, требующих высокой квалификации и опыта, включая преподавателей высших учебных заведений.
    • в 1,5 раза для работников неквалифицированного труда, например, домашнего персонала (няни, домработницы).

Примечание. В 2018 году размер минимальной ежемесячной оплаты труда в Турции составляет 2029 лир (около 445 евро).

Решение о выдаче разрешения на работу в Турции, которое является основанием для получения рабочей визы, принимается в течение 30 дней. С момента оформления визы у иностранца естьмаксимум 180 дней для въезда на турецкую территорию. На протяжении месяца после прибытия соискатель обращается в местное МВД и оформляет ВНЖ в Турции.

Обычно первое разрешение на работу выдается на срок до 12 месяцев или период действия контракта с правом последующего продления до 3 лет. После непрерывного трудоустройства в Турции более 6 лет появляется возможность свободной занятости, включая смену компании и направления профессиональной деятельности.

Документы для рабочей визы в Турцию

Рабочая виза в Турцию оформляется соискателем лично в турецком дипломатическом ведомстве (Консульстве) в стране проживания. Вначале нужно зарегистрироваться на специальном сайте –visa.gov.tr и заполнить онлайн-анкету. Здесь же происходит запись на прием в Консульство. В назначенный день и время требуется явиться для прохождения собеседования и предоставить следующие документы:

  1. Заполненная анкета на визу в распечатанном виде (сайт см. выше).
  2. Две цветные фотографии установленного образца (размер 5х6см.)
  3. Копии всех страниц заграничного паспорта, где указаны личные данные. Срок действия документа должен превышать период, на который запрашивается виза минимум на 60 дней.
  4. Копии страниц гражданского паспорта с пропиской или регистрацией.
  5. Официальное приглашение на работу (фирменный бланк турецкой компании).
  6. Оригинал трудового контракта с турецким работодателем.

В случае необходимости могут быть затребованы дополнительные сведения, например, дипломы (сертификаты) об образовании. После подачи документов иностранцу присвоят специальный номер, который передается турецкому работодателю для оформления разрешения на работу в МТСЗ Турции. На выполнение этой процедуры дается 10 календарных дней (с момента предоставления документов в Консульство).

Срок рассмотрения документов на рабочую визу в Турцию – до 30 календарных дней. После принятия положительного решения сотрудники дипломатического ведомства попросят соискателя принести заграничный паспорт, куда будет вклеена виза. Процедура может занять до 5 календарных дней.

Стоимость рабочей визы в Турцию

Плата за рабочую визу в Турцию производится в долларах США наличными и включает несколько этапов.

  • Во время подачи документов взимается консульский сбор в размере 50 долларов.
  • После принятия положительного решение о выдачи визы уплачивается еще 150 долларов.
  • Дополнительная плата в размере 24 долларов предусмотрена за разрешение оформить вид на жительство.

Читайте также:  Сколько гражданину РФ можно находиться в Китае без визы
Ссылка на основную публикацию