Оформление рабочей визы на Кипр для россиян

Рабочая и деловая визы на Кипр: документы, оформитель разрешения, основные этапы

С 2008 года Кипр входит в число европейских государств, объединённых специальным термином «Еврозона». Став страной-участницей шенгенского договора, Кипр упростил процедуру пересечения границы членам Евросоюза. Европейцы, жители стран Прибалтики, Швейцарии могут беспрепятственно путешествовать по территории острова, оформлять официальное трудоустройство. Россиянам для работы на Кипре необходимо получить специальную рабочую категорию визы (work permit). Процесс открытия специального разрешение довольно кропотливый, осложнён как преимуществами, предоставляемыми европейским претендентам на получение работы, так и особенностями трудового законодательства страны.

Кто оформляет рабочую визу?

Россиянам, желающим получить работу на Кипре, следует знать, что согласно трудовому и миграционному законодательству острова, оформлением трудовой визы занимается работодатель.

Компании, имеющие легальное право принимать на работу граждан из зарубежья, делятся на два типа: местные и иностранные. Процесс трудоустройства в иностранные компании, расположенные на острове облегчен. Руководство компаний занимается преимущественно оформлением виз иностранным сотрудникам, принятым в штат предприятия. К местным предприятиям выдвигается ряд требований, условий, обязательных к исполнению.

Руководство местной кипрской компании, желающее принять на работу гражданина государства третьей очереди (россиян, жителей Казахстана, Белоруссии, Украины), обязано доказать отсутствие претендентов на актуальную вакансию среди коренных жителей, резидентов Евросоюза, стран второй очереди (Швейцария, Прибалтика). Доказательство осуществляется путём проведения специальной процедуры:

Руководство размещает в интернете или средствах массовой информации данные о вакансии (согласно официальной базе данных трудового министерства). Заявление на открытие трудовой визы зарубежному соискателю принимается по истечении сорокадневного срока.

Процесс оформления

Завершившее процедуру доказательства необходимости принятия на работу зарубежного специалиста, предприятие работодателя подвергается тщательным проверкам со стороны государственных чиновников острова. Государственные служащие должны убедиться в соответствии работодателя установленным правилам:

  1. Юридическое лицо официально зарегистрировано на территории Кипра, ведётся учёт местными налоговыми органами;
  2. Деятельность компании лицензирована, аккредитована, легальна;
  3. Реальная деятельность компании подтверждается документально;
  4. Руководством утверждена ежемесячная заработная плата работников;
  5. Банковском счёт предприятия содержит достаточно средств для выплаты полных сумм заработной платы работникам в течение ближайшего года.

Нарушение одного правила, маленький оборот компании, несущественный предмет деятельности, недостаточное количество трудоустроенных киприотов — становятся причиной запрета нанимать работников из России.

Успешное прохождение работодателем этапов проверки заканчивается получением официального разрешения принимать на работу граждан государств третьей очереди (россиян, белорусов, казахстанцев, украинцев).

Важно! Разрешение, получаемое работодателем не привязано к нанимаемой персоне. Несоответствие претендента требованиям компании, увольнение зарубежного сотрудника сохраняет за руководством кипрской компании право нанять другого иностранного специалиста.

Необходимые документы

Претендующий на вакансию россиянин отдает представителю работодателя ксерокопию гражданского паспорта, справку об отсутствии судимостей. На основании документов составляется предварительный трудовой контракт. Подписав предварительный контракт, соискатель получает право посетить Кипр для официального трудоустройства. Разрешение является особой категорией трудовой визы, исключающей право непосредственного ведения рабочей деятельности, предполагающей процесс трудоустройства. После официального принятия в штат островной компании, иностранцу открывается иная категория рабочей визы, предназначенная для непосредственного ведения трудовой деятельности.

Важно! Запрещено заниматься вопросами устройства на работу, находясь на Кипре по туристической визе. Согласно миграционному законодательству, путешественнику необходимо покинуть пределы государства, оформить специальную трудовую категорию для трудоустройства и въехать повторно для заключения контракта.

Россиянин, получивший категорию, позволяющую трудоустраиваться на территории Кипра, отправляется на остров. Зарубежные специалисты, претендующие на вакансии, проходят отдельный паспортный контроль в аэропорту. Представитель работодателя обязан встретить соискателя, лично передать оригинал разрешения на работу.

Следующим этапом является оформление вида на жительство. Документ представляет розовую карточку с фотографией (местное название Pink-Slip). Получение Pink-Slip возможно после сдачи анализов на опасные заразные заболевания (ВИЧ, сифилис, туберкулёз), оформления полиса медицинского страхования, заключения договора аренды жилого помещения, внесения работодателем определённой суммы на банковский счёт (гарантия оплаты вынужденной депортации иностранца).

Pink-Slip выдаётся сроком до полугода с возможностью последующей пролонгации. Оформление занимает два-три месяца, но может затянуться до полугода. На время оформления иностранному гостю выдают временное удостоверение личности иностранного гражданина (Alien Book).

Важно! Продлением визы занимается работодатель, предоставляя перечень собственной внутренней документации миграционной службе. Продлевать Pink-Slip можно не дольше четырёх лет подряд. Законодательство Кипра обязует работодателя, принявшего на работу иностранца, в течение ближайших четырёх лет обучить, принять на вакансию специалиста из Евросоюза, местного жителя.

Деловая виза на Кипр

Получением деловой категории визы на Кипр россиянам предстоит озаботиться самостоятельно. Вопросами визовых пропусков занимается Посольство островного государства, расположенное в Москве. Сотрудникам визового отдела необходимо предоставить соответствующее заявление, официальное приглашение кипрских бизнес-партнёров, пакет бумаг, собранных согласно установленному чек-листу.

Чек-лист открытия бизнес визы на Кипр:

  1. Заявление;
  2. Официальное приглашение принимающей стороны (инвайт). Составляется на фирменном бланке компании;
  3. Заграничный паспорт (срок действия превышает три месяца с момента завершения поездки);
  4. Ксерокопия главной страницы заграничного паспорта;
  5. 2 цветных фото установленного образца;
  6. Анкета, заполненная и подписанная чёрными чернилами;
  7. Ксерокопия удостоверения личности представителя принимающей компании, подписавшей инвайт;
  8. Выписка из коммерческого реестра компании-партнёра;
  9. Рабочая справка (имеет указание должности, заработной платы, содержит реквизиты российской компании, подписи руководителей, печати);
  10. Медицинская страховка (покрытие более 30000 евро);
  11. Подтверждение места жительства (бронь гостиничного номера, договор аренды недвижимости);
  12. Ксерокопия гражданского паспорта;
  13. Квитанция оплаты госпошлины.

Деловая виза готовится в течение недели. Срок действия разрешения 1-3 месяца.

Отказы

Неопытные граждане сталкиваются с отказом в выдаче визы. Отказ обычно обусловлен нарушением правил, сроков подготовки, передачи документов. Но причины бывают и иными. Изучение распространённых причин отказов выдачи документа, позволит лучше подготовиться, избежать ошибок.

Популярные причины отказа:

  • Рабочее место занято, нашёлся претендент из числа местных жителей, резидентов Евросоюза;
  • Подан перечень документации, содержащий ошибочные данные, нарушено оформление документации;
  • Запрашиваемая категория не соответствует цели визита;
  • Нарушены сроки действительности одного, нескольких документов;
  • В анкете, приглашении указаны ошибочные, заведомо ложные данные;
  • Отсутствует квитанция оплаты госпошлины;
  • Отказ, невозможность явиться на собеседование.

Посольство Кипра сохраняет право отказать в выдаче разрешения без объяснения причин. Как показывает практика, сотрудники визовых центров предпочитают корректно объяснять ошибки, допущенные заявителем, чтобы впредь он мог их избежать.

Как получить рабочую визу на Кипр?

Островное государство Кипр, славящееся своими пляжами и виноградниками, в течение последнего 10-летия стремительно развивается в экономическом плане. Несмотря на кризис, поглотивший соседнюю Грецию, в рассматриваемой стране производится всё больше рабочих мест. Это способствует возрастанию притока трудовых мигрантов, в том числе и из России.

Однако устроиться на работу на Кипре россиянин без рабочей визы не может. Но каковы основания для оформления данного документа? Какова стоимость рабочей визы на Кипр? Какую документацию следует подготовить в этих целях? Возможно ли, при наличии трудовой визы, оформить гражданство Кипра? Ответы на каждый из этих вопросов вы сможете найти в данной статье.

Основания для получения

Кипр входит в состав Евросоюза, поэтому россиянам недоступно право на безвизовое посещение этого государства. Разумеется, при таких обстоятельствах для трудоустройства на Кипре одного лишь желания заявителя недостаточно. Необходимо наличие весомых оснований для получения трудовой визы, в качестве которых можно выделить:

  • Наличие трудового договора и приглашение на трудоустройство от работодателя с Кипра и соответствующего официального приглашения;
  • Ведение предпринимательской деятельности или наличие собственного бизнеса на территории рассматриваемого государства.

При этом заявитель на предоставление рабочей визы на Кипр обязан:

  • Быть добропорядочным гражданином, без судимостей и иных проблем с законом;
  • Иметь на личном банковском счету достаточно средств для самообеспечения в период первых нескольких месяцев проживания на территории Кипра;
  • Снять на длительный срок или приобрести жильё на Кипре;
  • Иметь лицензию или специальное образование, соответствующее принимаемой должности.

Алгоритм действий гражданина Российской Федерации, желающего открыть рабочую визу на Кипр, будет следующим:

  • Самостоятельное изучение трудовой биржи Кипра;
  • Нахождение подходящей вакансии и проведение переговоров с кипрским работодателем;
  • В случае оформления на работу — запрос на пересылку требуемых для оформления визы корпоративных документов по почте;
  • Сбор остальной сопровождающей документации и подача заявления на рабочую визу;
  • Ожидание готовности въездного документа и выдачи паспорта с проставленной рабочей визой.

Важно помнить! Гражданин, неоднократно нарушавший миграционные условия в станах Европейского Союза, на рабочую визу на Кипр претендовать не может. В случае отказа по другим причинам, заявитель может повторно подать документы через 12 месяцев после соответствующего решения.

Виды рабочей визы на Кипр

Классификация кипрской рабочей визы приравнивается к общеевропейским стандартам:

  • Тип «С» стандарт — стандартная кратковременная рабочая виза, подходит для единовременной сезонной работы;
  • Тип «С» мультивиза — многократный кратковременный въездной документ. Идеальный въездной документ для периодических посезонных работников;
  • Тип «D» национальная — рабочая виза, позволяющая заявителю безвыездно находиться и работать на Кипре в течение длительного срока. Выдаётся с целью постоянного трудоустройство, подходит как для квалифицированной работы и ведения индивидуального бизнеса, так для не требующих особой квалификации должностей.

Кроме того, разрешение на работу может получить простой турист, желающий подработать на собственное содержание на Кипре на весь период пребывания. Для этого одновременно с подачей документов на туристический въезд, заинтересованному лицу следует подать заявление на Cyprus Working Holiday Visa. В отличии от остальных рабочих виз на Кипр, данный въездной документ имеет возрастные ограничения — аппликант должен быть не младше 18, но не старше 30 лет. При этом заявитель не должен въезжать на территорию Кипра в сопровождении несовершеннолетних детей и других зависимых от его достатка членов семьи.

Документы для рабочей визы на Кипр для россиян

Основным этапом в оформлении любого въездного документа на Кипр является предварительный сбор и подготовка необходимой документации. Пакет необходимых актов представлен ниже:

  • Удостоверение личности (заграничный паспорт);
  • Сертификаты (лицензии), удостоверяющие соответствие претендента вменяемой ему должности;
  • Анкета формы М58 или М61 для разрешения на временное проживание на Кипре;
  • Анкета формы М64 (разрешение на работу);
  • Визовая анкета в двух экземплярах, оформляется на английском, греческом или турецком языке;
  • 4 цветные фотографии формата 3,5 на 4,5, фон — светлый без углов, заломов и рамки, изображение лица — чёткое, без расфокусировки, занимающее 80% от всей площади фото;
  • Документ, свидетельствующий о полноценном страховании здоровья заявителя на случай непредвиденной болезни или несчастного случая;
  • Результаты медобследования, доказывающие, что заявитель не болен общественно опасными инфекционными заболеваниями (СПИД, сифилис, туберкулёз и т. д.);
  • Если гражданин уже проживал на Кипре — документ об уплате налогов (Income Tax Clearance Certificate);
  • Справка об отсутствии незакрытой на момент подачи документов судимости;
  • Сертификат об уплате обязательного взноса в Фонд Социального Страхования Кипра (Certificate for Social Insurance Fund contributions starting 01/01/2018);
  • Соглашение на приобретение или долгосрочную аренду жилой недвижимости на Кипре;
  • Выписка с личного счёта заявителя, свидетельствующая о наличии достаточных средств для проживания на Кипре. Если принимающая сторона берёт расходы сотрудника из России на себя, вместо выписки со счёта необходимо предоставить спонсорское письмо;
  • Реквизит об уплате государственной пошлины за рассмотрение документов;
  • Переведённые на греческий или турецкий язык копии указанных документов. Если гражданин России уже трудился на территории Кипра, необходимо приложить к общему перечню ксерокопии предыдущих рабочих виз и разрешений на работу.

Если заявитель планирует вести собственный бизнес на территории Кипра, ему необходимо предоставить:

  • Подтверждение наличия финансовых средств для реализации планируемого проекта;
  • Финансовые отчёты за предыдущие годы деятельности;
  • Подробный бизнес-план деятельности на Кипре.

Документы предоставляются единым пакетом. Уплатить государственную пошлину необходимо предварительно.

Куда подавать?

Оформить трудовую визу на Кипр, находясь за пределами Российской Федерации, россиянин не может. Таким образом, чтобы получить заветный въездной документ, российскому гражданину требуется обратиться в официальное представительство Кипра в РФ. В первую очередь рекомендуется обратиться в посольство Кипра в Москве, располагающееся по адресу: улица Поварская строение 9. Документы в посольстве рассматриваются быстрее, чем в других официальных представительствах Кипра в Российской Федерации. При этом порядок получения рабочей визы на Кипр будет следующим:

  • Сбор и подготовка всей необходимой документации;
  • Резервирование времени приёма в визовом отделе в посольстве по телефону: +7 575-03-10. Время работы визового отдела посольства — с понедельника по пятницу, с 9:30 по 16:30, без перерывов;
  • Явка строго в назначенное время с полным пакетом требуемых документов;
  • Подача актов и собеседование в визовом отделе посольства;
  • Получение готовой рабочей визы через определённый срок.
Читайте также:  Как проходит самостоятельный сбор документов для визы в Чехию в 2020 году

Жителям и гостям Санкт-Петербурга рекомендуется обратиться в генеральное консульство Кипра, располагающееся в доме № 27 на улице Фурштатская. Визовый отдел консульства работает в будние дни с 9:00 до 16:00. Предварительная запись по телефону: +7 456-22-55.

Стоимость?

Россиян, заинтересованных трудоустройством на территории рассматриваемого европейского государства, не в последнюю очередь волнует, сколько стоит рабочая виза на Кипр. Стоимость данного въездного документа напрямую зависит от его категории:

  • Разрешение на работу для туристов — эквивалентно стоимости стандартной туристической визе, то есть 35 евро;
  • Виза категории С / Стандарт — 35 евро;
  • Виза категории С / Мультивиза — 35 евро;
  • Виза D (Национальная) — от 100 до 250 евро, в зависимости от должности и срока пребывания резидента на Кипре.

Дополнительные услуги (повторное рассмотрение документов, пересылка актов по почте и т. д.) оплачиваются заявителем отдельно.

Срок оформления и пребывания

Срок пребывания на территории Кипра по рабочей визе так же зависит от типа рассматриваемого въездного документа:

  • Разрешение на временное трудоустройство для туристов — позволяет находиться на территории рассматриваемого государства до 80 дней. Пролонгированию не подлежит;
  • Рабочая виза С-стандарт — до 90 дней с момента прибытия. Срок действия данной визы не продлевается;
  • Рабочая виза С-мультивиза — до 90 дней в течение полугода, выдаётся на 2-5 лет с возможностью продления;
  • Постоянная виза типа D — предоставляется на 1 год безвыездного пребывания на Кипре. Возможно продление визы на 2-5 лет соответственно.

Стандартное время оформления кратковременной рабочей визы — 3-5 дней. В редких случаях данный период возрастает до 1 месяца. Однако в любом случае можно заказать экспресс-оформление данного документа, которое займёт 1 рабочий день, но итоговая стоимость рабочей визы возрастёт вдвое.

Документ категории «D» оформляется за 2-3 месяца, при повторном рассмотрении документов процесс затягивается на период до 6 месяцев. Экспресс-оформление документа данной визовой категории занимает всего 1 месяц.

Как продлить?

Для того чтобы продлить срок легитимности визы, её владелец должен обратиться в дипломатическое представительство Кипра в России, или в Министерство Юстиции на Кипре. При себе необходимо иметь:

  • Заграничный паспорт с действительной на момент обращения рабочей визой;
  • Действительный вид на жительство с разрешением на работу;
  • Трудовой договор;
  • Письмо от работодателя, подтверждающее факт трудоустройства гражданина России на Кипре в текущий момент;
  • Документы, подтверждающие состоятельность заявителя и наличие у него постоянного жилья;
  • Заявление на продление визы.

Важно помнить! Подать документы на продление рабочей визы необходимо за 30 рабочих дней до истечения её действия. Заявления, поданные позже указанного срока, рассмотрению не подлежат.

Можно ли подать на гражданство, имея рабочую визу?

Подать на гражданство Кипра может обладатель рабочей визы категории «D». Другие въездные документы такого права своему владельцу не предоставляют. При этом претендент на кипрское подданство должен успешно сдать экзамен на знание греческого или турецкого языка (в зависимости от того, в какой части Кипра он намерен проживать). Так же обязательным условием является предварительное проживание на территории Кипра не менее 5 лет и отсутствие проблем с законом.

Для оформления гражданства Кипра заявителю необходимо предоставить в отдел по внешней миграции Минюста Кипра следующие документы:

  • Акты, удостоверяющие личность гражданина Российской Федерации (внутренний и заграничный паспорта, свидетельства о рождении);
  • Справки о несудимости из МВД Кипра и России;
  • Диплом, свидетельствующий об успешной сдачи экзаменационного теста на знание греческого или турецкого языка;
  • Документы, свидетельствующие об официальном трудоустройстве;
  • Акты, свидетельствующие о наличии жилья;
  • Банковские выписки и квитанции, свидетельствующие о платежеспособности заявителя;
  • 2 паспортные фотографии;
  • Заявление о принятии гражданства Кипра;
  • Акты на детей заявителя, если отпрыски не достигли совершеннолетнего возраста (при наличии);
  • Акты о гражданском состоянии (при наличии);
  • Квитанция о расчёте в отношении государственной пошлины;
  • Ксерокопии документов.

Заявление претендента на кипрское гражданство рассматривается в течение 12 месяцев.

Альтернативный вариант легально жить и работать на Кипре

Устроиться на работу на Кипре, несмотря на радушие местных жителей и относительно мягкие миграционные устои, не просто. Будучи частью Европейского Союза, данное государство придерживается политики первоочерёдного предоставления рабочих мест гражданам ЕС. Это значит, что россиянин сможет устроиться на работу на Кипре только в том случае, если на заинтересовавшую его должность не претендует европейский подданный.

Таким образом, несложно сделать вывод, что лучший альтернативный вариант легально переехать жить и работать на Кипре для россиянина — оформить подданство любой из стран, входящих в состав Евросоюза. Но каким образом российский гражданин может оформить европейское подданство?

В настоящее время существует довольно простой и популярный метод разрешения данной дилеммы — оформление подданства Румынии. Данное государство, входящее в основной состав Евросоюза, охотно принимает не только репатриантов, но и других граждан, желающих вступить в ряды её подданных. При этом переезжать на территорию Румынии на постоянное место жительства, вовсе необязательно, как и изучать государственный язык этой страны. При этом государственная пошлина при оформлении документов на румынское подданство чрезвычайно низкая — всего 70 евро.

Для оформления гражданства Румынии заинтересованному лицу необходимо подать в Министерство Юстиции Румынии (в Яссах или Бухаресте) или ближайшее к месту жительства заявителя представительство этой страны в России следующие документы:

  • Идентификационные акты (свидетельство о рождении, внутренний паспорт, заграничный паспорт);
  • Заявление на переход в румынское подданство с отказом от российского, или ходатайство о двойном гражданстве. Документ оформляется на румынском языке при посредничестве аккредитованного переводчика;
  • Справки о несудимости в России и Румынии;
  • Документ о заключении или расторжении брачного союза;
  • Документация на несовершеннолетних детей (свидетельство о рождении, справка о посещении школы, доверенности и т. д.);
  • Документация, подтверждающая право заявителя на оформление румынского подданства:
    • Подтверждение румынского происхождения (документы родителей);
    • Сертификат о заключении брака с подданным Румынии;
    • Документ, подтверждающий, что заявитель прожил в рассматриваемой стране более 5 лет (ВНЖ, рабочая виза и т. д.);
    • Документация предков, живших до 1940 года в Старой Румынии, в состав которой, помимо нынешних земель, входила Молдова, Северная Буковина (часть Украины) и венгерские поселения при границе с Трансильванией;
  • Пакет легализованных ксерокопий приведённых выше актов.

В течение последующих 12 месяцев документы и ходатайство претендента на гражданство Румынии будут рассматриваться. В итоге заявитель получит письмо с ответом консула. Если ответ положителен, гражданин призывается для торжественной сдачи присяги и получения гражданского Сертификата.

Сравнение процедуры приобретения статуса гражданина Кипра и Румынии

Румыния и Кипр, как входящие в состав Евросоюза государства, обеспечивают своих подданных полным набором европейских прав и свобод, включая безвизовое перемещение и льготы при трудоустройстве. Но какое из рассматриваемых гражданств выгоднее оформить россиянину?

Сравним процедуры оформления подданства Кипра и гражданства Румынии:

ОсобенностьКипрРумыния
Необходимость прожить на территории данной страны определённый срок до получения права на гражданствоСуществует. Претендент на гражданство обязан прожить 3-5 лет по ВНЖ до подачи документов на подданствоОтсутствует
Требования к изучению государственного языкаЗаявитель обязан сдать экзамен на средний уровень владения греческим или турецким языкомОтсутствуют
Стоимость рассмотрения документов при подаче ходатайства о вступлении в гражданство этой страны (госпошлина)170 евро70 евро
Срок рассмотрения документов1 год1 год
Возможность наличия двойного гражданства и сохранения статуса россиянинаПредоставляется, требуется своевременное уведомление МВД обоих государствПредоставляется, при условии уведомления Министерства Внутренних Дел России и Румынии

Какой же вывод можно сделать на основании проведённого анализа? Благодаря проведённому сравнению становится очевидным, что гражданину Российской Федерации гораздо выгоднее оформить гражданство Румынии, чем кипрское подданство. Обладатель румынского паспорта может беспрепятственно жить на Кипре. Более того — при трудоустройстве его кандидатура, как подданного Евросоюза, у кипрских работодателей будет в приоритете.Так же данный гражданин сможет посещать другие страны Евросоюза без дополнительных въездных документов. А при необходимости, оформит гражданство Кипра гражданин Румынии сможет уже через 3 года после официального переезда в эту страну.

Получение рабочей визы на Кипре

Один из вариантов переезда на Кипр – это получение разрешения на работу (work permit). Процедура сложная и не до конца регламентированная. В этой статье мы постараемся пролить свет на некоторые детали процедуры.

Прежде всего, стоит отметить, что рабочая виза оформляется работодателем, а не работником. К сожалению, времена, когда данная процедура была простой, давно канули в лету. После вступления Кипра в Евросоюз трудовая миграция из третьих стран (не граждан Кипра и не граждан ЕС) и вовсе стала крайне затруднена: процедура усложнилась и стала более длительной. Ситуацию осложняет и то, что в данный момент на Кипре довольно большое количество рабочей силы из стран Прибалтики и восточной Европы, которым сложное оформление рабочей визы не требуется.

На Кипре существует 2 вида компаний: локальные и иностранные. Иностранным компаниям привезти работников намного легче, чем локальным. Как правило, иностранные компании привозят сотрудников уже находящихся в штате, поэтому мы больше коснемся локальных кипрских компаний.

Локальные компании при оформлении на работу не гражданина ЕС предварительно должны доказать тот факт, что на заявленную должность нет работников из Кипра и других стран Евросоюза. Делается это путем размещения в газетах Кипра и базе данных министерства труда объявления с регистрационным номером компании об открытой вакансии. Все заявки регистрируются чиновниками министерства труда. Если по истечении срока в 40 рабочих дней не было заявок от достойных кандидатов, принимается заявление на открытие рабочей визы и начинается рассмотрение непосредственно компании.

Чиновники известными им способами проверяют компанию, чтобы выяснить, не подставная ли это структура, сделанная лишь для того, чтобы оформить рабочее разрешение. Должна быть утверждена месячная зарплата, на счете компании должны быть средства для выплаты заработной платы в течение года. Если у локальной компании Кипра маленькие обороты, небольшие движения по счету, если в штате недостаточное количество киприотов, если предмет бизнеса покажется чиновникам несущественным – компании могут отказать.

Если же компания успешно работает и твердо стоит на ногах, заявление на оформление рабочей визы будет принято сотрудниками министерства труда, то после всех проверок будет выдано разрешение о найме на работу гражданина третьих стран. Обращаем внимание, что это не персонифицированное разрешение. Если компания захочет, то она может уволить работника, вызвав по открытому разрешению другого.

От работника для получения рабочей визы потребуется справка из милиции о несудимости, копии страниц паспорта. Оформляется трудовой договор.

С этими документами оформляется разрешение на въезд на территорию Кипра с целью устройства на работу. Данный документ уже является визой, с ним можно прийти в посольство Кипра и вклеить визу в паспорт. Заострим внимание на то, что туристическая виза не может быть трансформирована в рабочую. Если человек находится на Кипре по туристической визе, ему потребуется выехать с территории Кипра и заехать уже по новому рабочему разрешению.

Читайте также:  Порядок и образец заполнения бланка на визу в Индию

При прохождении паспортного контроля, данные граждане проходят через отдельный коридор. Сотрудник иммиграционной службы свяжется с работодателем (он должен быть в аэропорту) и пропустит прибывшего на территорию Кипра. Выдается оригинал разрешения на работу.

Далее требуется оформить для работника вид на жительство (на Кипре он именуется Pink Slip или пинк-слип, розовый документ с фотографией). Перед подачей документов вновь прибывшему сотруднику потребуется сдать анализы на гепатит, СПИД, туберкулез. Работодатель внесет в банк сумму, именуемую банковской гарантией, которая будет использована в случае депортации работника на родину. Работнику оформляется медицинская страховка. Также требуется показать контракт на аренду жилья.

В момент подачи документов, выдается Alien Book или «паспорт иностранца», небольшая книжечка в обложке из плотной бумаги бежевого цвета. После документы отправляются в Никосию, и там, после рассмотрения, выносится решение о выдаче ВНЖ. Обычно рассмотрение длится 2-3 месяца, хотя были случаи задержки и на полгода. На руки работнику в результате выдается пинк-слип. Обычно первый пинк-слип выдают на полгода, дальнейшие продления возможны уже на год.

Продление рабочей визы – более простая операция. Работодатель должен подтвердить факт оплаты всех социальных налогов на работника и заранее подать все документы в министерство труда. После одобрения о продлении рабочей визы, в иммиграционном департаменте по месту жительства, выдается новый вид на жительство Кипра (пинк-слип).

Согласна законодательству Кипра, работодатель должен в течение 4-х лет самостоятельно обучить нового специалиста среди граждан страны или ЕС, с тем расчетом, чтобы через 4 года он смог заменить иностранного работника. Таким образом, после 4-х лет работы рабочее разрешение обычно не продлевают.

В завершении статьи обратим Ваше внимание на то, что нелегальная трудовая деятельность является преступлением на Кипре, есть специальные органы, которые выявляют нелегалов. При обнаружении провинившихся наказывают: работника ждет несколько дней в тюрьме и принудительная депортация с занесением в черный список, а работодателя – штраф и вплоть до 3-х месяцев в тюрьме.

Хорошей новостью является то, что, несмотря на все бюрократические сложности, довольно большое количество граждан из России и других стран бывшего СССР успешно получают рабочие визы на Кипре. Преимуществом наших соотечественников является фундаментальное базовое образование, трудолюбие, творческий подход к работе, и зачастую – знание российских реалий и русского языка.

Если вам предстоит прохождение процедуры по оформлению рабочей визы, наша компания может подыскать хорошие варианты по покупке, либо аренде недвижимости вблизи будущей работы, либо проконсультировать по выбору удобного района для жизни.

Как открыть рабочую визу на Кипре

Для жителей каких стран рабочая виза не нужна

Являясь членом ЕС, Кипр подчиняется законодательству Европейского союза. Согласно законам ЕС граждане Евросоюза в праве на безвизовое передвижение, жизнь и работу в любой стране союза, а также на Кипре.

Европейский закон о свободе передвижения дает возможность гражданам ЕС и членам их семей свободно проживать и осуществлять трудовую деятельность в любой из стран ЕС.

Граждане ЕС могут без регистрации находиться на острове не более 3-х месяцев, а затем пройти обязательную процедуру регистрации. Регистрация трудовой деятельности возможна лишь при наличии трудового контракта.

Как получить рабочую визу на Кипре

На Кипре данный вид визы оформляется работодателем. Компания-наниматель обязана составить трудовой договор, с которым работник должен прийти в Кипрское посольство для оформления въездной визы на Кипр.

Любая компания, трудоустраивая граждан третьих стран, обязана предоставить доказательства, что на заявленную вакансию не были найдены сотрудники из числа киприотов или граждан ЕС.

Компания размещает объявление о вакансии на Кипре со своим регистрационным номером в базе данных министерства труда и в газетах Кипра. Заявка регистрируется служащими министерства.

Если по прошествии 40 рабочих дней заявки от приемлемых кандидатов не поступили, то министерство труда принимает заявление от компании и начинает процедуру рассмотрения самой компании. По окончании проверки утверждается месячная зарплата работника, счет компании должен содержать средства, достаточные для выплаты сотруднику годовой заработной платы.

В случае, когда компания не обладает достаточными оборотными средствами, и / или в штате компании работает недостаточное количество киприотов, и / или чиновники решат, что запрос несущественен, то ей могут отказать в получении данного разрешения.

На Кипре существуют 2 вида компаний: кипрские компании и компании с иностранными капиталовложениями. Иностранным компаниям намного легче привезти работников, чем локальным. Коснемся нескольких моментов получения виз для сотрудников таких компаний.

Категории сотрудников иностранных компаний на Кипре

Исполнительные директора

  • Максимальное число таких исполнителей составляет 5 человек, если регистрационно-миграционная служба Республики Кипр не убеждена в оправданности наличия большего числа исполнителей.
  • Минимальная приемлемая общая сумма ежегодного оклада (ежегодный оклад любые дополнительные премии доплаты) для только что принятого на руководящую должность сотрудника 41 тыс. евро. Эта сумма может корректироваться в соответствии с изменениями индекса зарплат.

Средний руководящий персонал, руководящий персонал среднего звена и другой квалифицированный персонал

  • В число вышеназванных сотрудников входят директора, не считающиеся исполнительными директорами, а также другие сотрудники исполнительных органов управления / руководство среднего звена или иной технический, или конторский персонал с годовой заработной платой в размере от 21 тыс. евро до 40 тыс. 999 евро.

Вспомогательный персонал

  • Категория граждан третьих стран, нанятые на другие технические, управленческие, профессиональные, конторские и другие позиции на Кипре, которые не попадают в предыдущие 2 категории, классифицируются как оставшийся вспомогательный персонал.
  • Предполагается, что компании будут нанимать киприотов или европейцев для данной категории. Процедура оформления такого сотрудника соответствует общим положениям процедуры найма на работу сотрудников компаний на Кипре.

Список необходимых для оформления документов

Для оформления визы сотруднику компания должна представить свидетельства:

  • о государственной регистрации;
  • о правах на юридический адрес;
  • о директорах компании;
  • об акционерах.

А также следующие документы:

  • учредительный договор и Устав;
  • анкету с описанием характера предпринимательской деятельности компании и деталей ее операций;
  • список с перечнем имен, полных адресов, номеров паспортов и национальностей первоначальных акционеров компании, подающей заявку. Данное требование не относится к компаниям, зарегистрированным на любой официальной фондовой бирже и международным компаниям, действовавшим до смены режима, и в отношении которых Центробанк Кипра имеет все необходимые сведения;
  • список сотрудников компании (соискателей и работников);
  • банковский счет на сумму 41 тыс. 6 евро;
  • письменный документ, подтверждающий юридический адрес, или договор аренды, или договор купли-продажи офисов на Кипре;
  • сумму вклада в размере 170 тыс. 860 евро. Банковскими и иными документами должно быть подтверждено, что прямая иностранная инвестиция составляет не менее 170 тыс. 860 евро и была законно сделана на Кипр из-за границы.

Граждане обязаны представить следующие документы для получения рабочей визы на Кипре:

  • оригинал и копию действующего паспорта;
  • распечатку заполненной визовой анкеты;
  • справку об отсутствии судимости;
  • медсправку о состоянии здоровья;
  • выписку из банка о состоянии счета с подтверждением о достаточном количестве средств для обеспечения пребывания на Кипре;
  • договор найма, заверенный печатью министерства труда;
  • оплаченную квитанции за подачу заявления на его рассмотрение.

Сколько нужно заплатить за оформление рабочей визы

Категория заявлений1 год2 года
Виза на въезд, регистрация, временный вид на жительство€270€400
Виза на въезд, временный вид на жительство€200€330
Регистрация, временный вид на жительство€200€330
Регистрация, временный вид на жительство (временный вид на жительство уже оплачен)€70€70
Временный вид на жительство€130€260
Продление временного вида на жительство€130€260
Продление временного вида на жительство в связи с изменением места работы€130€260
Дополнительные заявления€10€10

Какие сроки рассмотрения

Средний период рассмотрения документов длится около 2-3 месяцев, хотя случаются задержки до полугода. Продление рабочей визы проходит более просто. Компания должна подтвердить оплату всех социальных налогов и заранее подать документы в министерство труда Кипра.

Виза на Кипр для россиян

Стоимость визы на Кипр в 2020 году

Нужна ли виза на Кипр для россиян в 2020 году? Тут всё зависит от того, с какой целью и на какой срок вы отправляетесь на остров Афродиты. Если говорить совсем просто, то при обычной двухнедельной поездке с туристическими целями можно оформить так называемую Pro-visa онлайн, это бесплатно и быстро, в течение суток. Но тут есть нюансы, например если ребенок все еще не имеет своего паспорта и вписан в родительский, а также если въезд в страну планируется через морской порт Лимассола или если заявителю требуется не однократная виза. О разных типах виз вы можете прочитать ниже.

Шенгенская виза на Кипр

Технически государство безвизовым не является, и для посещения Республики Кипр гражданам России и СНГ необходима виза. Кипр, несмотря на то, что является членом ЕС, не входит в Шенгенское соглашение, поэтому существует несколько специфических моментов, связанных с посещением этой страны. Так, с кипрской визой нельзя въезжать на территорию стран Шенгенского соглашения, но с действующей Шенгенской визой въехать на Кипр можно. Правда, сперва нужно посетить какую-либо страну Шенгенского соглашения, а с однократной визой категории С нужно въезжать непосредственно с зоны Шенгена. При этом находиться на Кипре можно только до окончания срока действия шенгенской визы.

В остальных случаях необходимо оформлять кипрскую визу. Есть несколько типов виз, самыми популярными среди россиян являются туристическая виза (Pro-visa) и гостевая виза (Short Stay Visa, категория С). Кроме того, есть просто транзитная виза и транзитная виза аэропорта.

Важная информация! Участвуйте в совместной акции Туристер. Ру и Booking.com. Вам вернется 4% стоимости бронирования отеля на Booking.com. Подробнее на странице акции.

Самостоятельное оформление Про-визы онлайн

Туристическую визу можно оформить через интернет. Это будет Pro-visa (предварительная виза), рассчитанная на 90 дней и на один-единственный въезд.

Для ее получения нужно заполнить форму на сайте МИДа Республики Кипр. Время рассмотрения анкеты — 1–2 дня, после чего высылается подтверждение с особым номером (собственно, Pro-visa, на изображении справа), которое нужно будет распечатать и предъявить по прибытии в аэропорт Ларнаки или Пафоса. Если подтверждение не пришло — обратитесь по электронной почте в соответствующий консульский отдел (выбранный в самом начале).

После предъявления предварительной визы в загранпаспорте ставится визовый штамп, и путь внутрь страны открыт. К слову, получая такую визу, необязательно предоставлять в консульство бронь отеля и обратный билет в Россию. А вот распечатанную визу нужно сохранять в течение всей поездки на Кипр.

Важно при заполнении помнить следующие моменты:

  • заполнять анкету только латиницей;
  • указывать полные имена родителей;
  • при указании профессии также нужно указать название, адрес и телефон компании;
  • в номере паспорта должны быть только буквы или цифры, без пробелов и №;
  • в графе «Адрес проживания» нужно указать полный адрес — город, улица, номер дома и номер квартиры, район — в отдельной графе «Район»;
  • на ребенка, вписанного в паспорт родителя, нужна отдельная анкета, где будут паспортные данные этого родителя.

Туристическая виза

Однако Pro-visa не оформляется в случае, если ребенок все еще не имеет своего паспорта и вписан в родительский, а также если въезд в страну планируется через морской порт Лимассола или если заявителю требуется не однократная виза. В данном случае для оформления визы нужно предоставлять непосредственно в консульский отдел посольства Республики Кипр определенные документы.

Читайте также:  Что нужно сделать, чтобы получить визу в США

Документы на кипрскую визу

Гостевая виза

Гостевая виза требует практически тех же документов, за тем лишь исключением, что вместо туристического ваучера или брони отеля нужно предоставить:

  • копию «Заявления об ответственности за гостя» (скачать его можно здесь), заявленное приглашающим, где указываются паспортные данные приглашенного, его сроки и место пребывания на острове, а также заверенное кипрским нотариусом либо в консульстве Кипра;
  • копия паспорта приглашающей стороны (если это гражданин Республики Кипр) или копия визы (рабочей или учебной) или вида на жительство приглашающего.

Транзитная виза

Транзитная виза получается на основании аналогичных документов, что и туристическая виза, за исключением, естественно, туристического ваучера или подтверждения брони, а также ксерокопии загранпаспорта. Но при этом нужно предоставить авиабилет в конечный пункт следования и визу в страну следования (если она необходима).

Нахождение на территории Республики Кипр с транзитной визой не должно превышать 5 дней. Срок действия транзитной визы — 6 месяцев.

Кроме того, как транзитная виза может работать и Шенгенская виза категорий B, C и национальная виза категории D, выданная странами Шенгенской зоны либо Болгарией и Румынией. Срок пребывания на Кипре в таком случае также ограничен 5 стуками.

Оформление визы

Чтобы оформить визу не через интернет необязательно личное присутствие в консульстве, хотя, в принципе, при обнаружении каких-либо ошибок и возникновении особых вопросов может потребоваться и отдельный визит. Прием документов осуществляется по рабочим дням с 9–30 до 13–30, выдача документов проводится с 14–00 до 15–00. Оформление визы занимает примерно 1–2 дня, хотя в особых случаях можно получить визу в тот же день, если подать все необходимые документы и копии авиабилетов, подтверждающих необходимость срочного получения визы, до 12 часов дня.

Отправка документов

Находясь в других регионах страны и в Москве, можно воспользоваться службой курьерской доставки документов PonyExpress. Для этого необходимо предоставить все нужные для оформления документы в региональный офис PonyExpress и оплатить тариф на один загранпаспорт в размере 900 рублей для Москвы и 1600 рублей для всех остальных регионов. Виза обычно оформляется в течение 1-го дня, а о сроках доставки и дополнительной информации следует узнавать на сайте PonyExpress.

Находясь на территории Кипра можно продлить свою визу на срок, не превышающий ее действие. Для продления необходимо обратиться в специальные иммиграционные службы по городу пребывания, то есть в Ларнаке, Пафосе, Никосии и Лимассоле.

В Москве документы нужно относить в консульский отдел посольства Кипра в России, в Санкт-Петербурге — в генконсульство Кипра в северной столице.

Въезд на Кипр по Шенгенской визе

Граждане третьих стран, имеющие действующие шенгенские визы (типа С, однократные, двукратные, многократные) и уже въехавшие на территорию шенгенского пространства, согласно условиям предоставления выданных им шенгенских виз имеют право въезда и пребывания на территории Республики Кипр без национальной визы в течение срока, равного остаточному сроку пребывания, предусмотренного выданной им визой, но не более срока действия данной визы. Важно! Владельцы однократных Шенгенских виз категории С должны въезжать на территорию Кипра непосредственно с территории Шенгена.

Посещение Северного Кипра

Для посещения Северного Кипра виза не требуется гражданам подавляющего большинства стран мира, включая Россию. Исключением из правила являются граждане Армении.

Начиная с апреля 2004 года сняты все существовавшие ограничения на свободное перемещение между греческой и турецкой частями Кипра. В настоящее время действуют 5 пропускных пунктов, и планируется открытие еще двух. Более того, для посещения Северного Кипра по суше из греческой части острова достаточно однократной кипрской визы, вне зависимости от количества выездов в турецкую часть. Нет никаких временных рамок и ограничений для посещения Северного Кипра из греческой части острова. Вместе с тем, правительство греческой части острова не признает въезд на остров через порты и аэропорты Северного Кипра (порт Кирении, порт Фамагусты, и аэропорт Эрджан). Таким образом, во въезде на греческую часть острова может быть отказано туристам, которые прибыли на остров через Северный Кипр.

Кроме того, наличие в паспорте туриста упомянутых выше отметок портов турецкой части острова может послужить отказом в выдаче кипрской визы в будущем. Власти Северного Кипра, знающие об этом, предлагают туристам специальные карточки, в которых ставятся отметки о въезде и выезде. Таким образом, не остается никаких формальных свидетельств о посещении Северного Кипра. Но в этом случае важно иметь в виду, что подтверждением посещения Северного Кипра может служить и выездной штамп турецкого порта Ташуджу, откуда отправляются паромы в Кирению. В отличии от властей Северного Кипра, турецкие власти в обязательном порядке ставят печати о въезде и выезде из страны в паспорт.

Любые поездки на Северный Кипр по-прежнему не приветствуются со стороны властей греческой части острова, хотя формально не являются нарушением законодательства. Во избежание вероятных отказов в получении виз Кипра и Греции из-за наличия печатей Северного Кипра, имеет смысл попросить пограничников не ставить в ваш паспорт въездные штампы Северного Кипра, а поставить их на отдельный листок.

Рабочая и деловая визы на Кипр: документы, оформитель разрешения, основные этапы

С 2008 года Кипр входит в число европейских государств, объединённых специальным термином «Еврозона». Став страной-участницей шенгенского договора, Кипр упростил процедуру пересечения границы членам Евросоюза. Европейцы, жители стран Прибалтики, Швейцарии могут беспрепятственно путешествовать по территории острова, оформлять официальное трудоустройство. Россиянам для работы на Кипре необходимо получить специальную рабочую категорию визы (work permit). Процесс открытия специального разрешение довольно кропотливый, осложнён как преимуществами, предоставляемыми европейским претендентам на получение работы, так и особенностями трудового законодательства страны.

Кто оформляет рабочую визу?

Россиянам, желающим получить работу на Кипре, следует знать, что согласно трудовому и миграционному законодательству острова, оформлением трудовой визы занимается работодатель.

Компании, имеющие легальное право принимать на работу граждан из зарубежья, делятся на два типа: местные и иностранные. Процесс трудоустройства в иностранные компании, расположенные на острове облегчен. Руководство компаний занимается преимущественно оформлением виз иностранным сотрудникам, принятым в штат предприятия. К местным предприятиям выдвигается ряд требований, условий, обязательных к исполнению.

Руководство местной кипрской компании, желающее принять на работу гражданина государства третьей очереди (россиян, жителей Казахстана, Белоруссии, Украины), обязано доказать отсутствие претендентов на актуальную вакансию среди коренных жителей, резидентов Евросоюза, стран второй очереди (Швейцария, Прибалтика). Доказательство осуществляется путём проведения специальной процедуры:

Руководство размещает в интернете или средствах массовой информации данные о вакансии (согласно официальной базе данных трудового министерства). Заявление на открытие трудовой визы зарубежному соискателю принимается по истечении сорокадневного срока.

Процесс оформления

Завершившее процедуру доказательства необходимости принятия на работу зарубежного специалиста, предприятие работодателя подвергается тщательным проверкам со стороны государственных чиновников острова. Государственные служащие должны убедиться в соответствии работодателя установленным правилам:

  1. Юридическое лицо официально зарегистрировано на территории Кипра, ведётся учёт местными налоговыми органами;
  2. Деятельность компании лицензирована, аккредитована, легальна;
  3. Реальная деятельность компании подтверждается документально;
  4. Руководством утверждена ежемесячная заработная плата работников;
  5. Банковском счёт предприятия содержит достаточно средств для выплаты полных сумм заработной платы работникам в течение ближайшего года.

Нарушение одного правила, маленький оборот компании, несущественный предмет деятельности, недостаточное количество трудоустроенных киприотов — становятся причиной запрета нанимать работников из России.

Успешное прохождение работодателем этапов проверки заканчивается получением официального разрешения принимать на работу граждан государств третьей очереди (россиян, белорусов, казахстанцев, украинцев).

Важно! Разрешение, получаемое работодателем не привязано к нанимаемой персоне. Несоответствие претендента требованиям компании, увольнение зарубежного сотрудника сохраняет за руководством кипрской компании право нанять другого иностранного специалиста.

Необходимые документы

Претендующий на вакансию россиянин отдает представителю работодателя ксерокопию гражданского паспорта, справку об отсутствии судимостей. На основании документов составляется предварительный трудовой контракт. Подписав предварительный контракт, соискатель получает право посетить Кипр для официального трудоустройства. Разрешение является особой категорией трудовой визы, исключающей право непосредственного ведения рабочей деятельности, предполагающей процесс трудоустройства. После официального принятия в штат островной компании, иностранцу открывается иная категория рабочей визы, предназначенная для непосредственного ведения трудовой деятельности.

Важно! Запрещено заниматься вопросами устройства на работу, находясь на Кипре по туристической визе. Согласно миграционному законодательству, путешественнику необходимо покинуть пределы государства, оформить специальную трудовую категорию для трудоустройства и въехать повторно для заключения контракта.

Россиянин, получивший категорию, позволяющую трудоустраиваться на территории Кипра, отправляется на остров. Зарубежные специалисты, претендующие на вакансии, проходят отдельный паспортный контроль в аэропорту. Представитель работодателя обязан встретить соискателя, лично передать оригинал разрешения на работу.

Следующим этапом является оформление вида на жительство. Документ представляет розовую карточку с фотографией (местное название Pink-Slip). Получение Pink-Slip возможно после сдачи анализов на опасные заразные заболевания (ВИЧ, сифилис, туберкулёз), оформления полиса медицинского страхования, заключения договора аренды жилого помещения, внесения работодателем определённой суммы на банковский счёт (гарантия оплаты вынужденной депортации иностранца).

Pink-Slip выдаётся сроком до полугода с возможностью последующей пролонгации. Оформление занимает два-три месяца, но может затянуться до полугода. На время оформления иностранному гостю выдают временное удостоверение личности иностранного гражданина (Alien Book).

Важно! Продлением визы занимается работодатель, предоставляя перечень собственной внутренней документации миграционной службе. Продлевать Pink-Slip можно не дольше четырёх лет подряд. Законодательство Кипра обязует работодателя, принявшего на работу иностранца, в течение ближайших четырёх лет обучить, принять на вакансию специалиста из Евросоюза, местного жителя.

Деловая виза на Кипр

Получением деловой категории визы на Кипр россиянам предстоит озаботиться самостоятельно. Вопросами визовых пропусков занимается Посольство островного государства, расположенное в Москве. Сотрудникам визового отдела необходимо предоставить соответствующее заявление, официальное приглашение кипрских бизнес-партнёров, пакет бумаг, собранных согласно установленному чек-листу.

Чек-лист открытия бизнес визы на Кипр:

  1. Заявление;
  2. Официальное приглашение принимающей стороны (инвайт). Составляется на фирменном бланке компании;
  3. Заграничный паспорт (срок действия превышает три месяца с момента завершения поездки);
  4. Ксерокопия главной страницы заграничного паспорта;
  5. 2 цветных фото установленного образца;
  6. Анкета, заполненная и подписанная чёрными чернилами;
  7. Ксерокопия удостоверения личности представителя принимающей компании, подписавшей инвайт;
  8. Выписка из коммерческого реестра компании-партнёра;
  9. Рабочая справка (имеет указание должности, заработной платы, содержит реквизиты российской компании, подписи руководителей, печати);
  10. Медицинская страховка (покрытие более 30000 евро);
  11. Подтверждение места жительства (бронь гостиничного номера, договор аренды недвижимости);
  12. Ксерокопия гражданского паспорта;
  13. Квитанция оплаты госпошлины.

Деловая виза готовится в течение недели. Срок действия разрешения 1-3 месяца.

Отказы

Неопытные граждане сталкиваются с отказом в выдаче визы. Отказ обычно обусловлен нарушением правил, сроков подготовки, передачи документов. Но причины бывают и иными. Изучение распространённых причин отказов выдачи документа, позволит лучше подготовиться, избежать ошибок.

Популярные причины отказа:

  • Рабочее место занято, нашёлся претендент из числа местных жителей, резидентов Евросоюза;
  • Подан перечень документации, содержащий ошибочные данные, нарушено оформление документации;
  • Запрашиваемая категория не соответствует цели визита;
  • Нарушены сроки действительности одного, нескольких документов;
  • В анкете, приглашении указаны ошибочные, заведомо ложные данные;
  • Отсутствует квитанция оплаты госпошлины;
  • Отказ, невозможность явиться на собеседование.

Посольство Кипра сохраняет право отказать в выдаче разрешения без объяснения причин. Как показывает практика, сотрудники визовых центров предпочитают корректно объяснять ошибки, допущенные заявителем, чтобы впредь он мог их избежать.

Ссылка на основную публикацию